Policies and Notices

《newbb电子平台》/504协调员负责确保《newbb电子平台》得到遵守, 1973年康复法案第503和504条, 以及其他与残疾人有关的联邦和州法律法规.

负责协调大学有关残障人士的政策和程序, 跟踪大学有关政策和程序的进展，以及与残疾人有关的州和联邦法律, filing all necessary reports, 并为用人单位和办公室提供咨询服务.

The scope of responsibility includes faculty, staff, and student employment, 以及公众和学生获得教育项目和设施.

Specific Duties

Central Planning Responsibilities:

担任大学项目的主要规划协调员, policies, 以及有关遵守大学规定和为残疾人士提供大学机会的程序.

Compliance Process Responsibilities:

确保有适当的程序，为大学员工和学生的投诉和询问提供及时和公平的解决方案, 以及公众对《newbb电子平台》和其他适用的关于残疾歧视的联邦和州法律的遵守情况

根据《newbb电子平台》和其他适用的有关残疾歧视的联邦和州法律，对歧视和不遵守指控作出最终决定

Informational Responsibilities:

维护有关州和联邦法律法规的最新信息，以及其他大学和私人雇主关于残疾人权利的最佳实践，以及在保持项目绩效标准的同时为残疾人提供合理便利的方法.

维护有关州和联邦法律法规的最新信息，以及其他大学和私人雇主与大学教师就业政策和程序有关的最佳做法, 残疾的教职员工和学术专业人员.

确保大学相关信息在服务上随时可用, accommodations, policies, 以及与残疾人有关的人口统计数据.

Central Consulting and Outreach Responsibilities:

向大学所有部门提供ADA项目和设施的解释和合规建议.

开发和维护书面材料和其他信息，广泛传播有关《newbb电子平台》和大学有关残疾人的政策的信息.

为学生设计并参与演示文稿的开发, 为残疾人士提供平等的机会. 

作为处理与《newbb电子平台》有关事宜的中心，促进负责遵守《newbb电子平台》的各大学办公室之间的活动和信息流动, including but not limited to:

• Office of the Executive Vice President and Provost
• Office of the Vice President for Student Affairs
• 财务和行政副总裁办公室-建筑，设计 & Construction
• Office of University Human Resources
• Office of Legal Affairs

作为大学与相关州和联邦机构的主要联络人, 以及同事机构和协会的其他《newbb电子平台》协调员.

Reporting Responsibilities:

保持所有残疾和住宿问题的记录，并解决每个问题

确保及时归档所有必要的合规报告

制定和实施内部措施和/或报告，向大学行政部门通报《newbb电子平台》的遵守情况和残疾人的机会.

Reporting Relationship:

这个职位向大学学院院长汇报工作.